來源｜全媒派（quanmeipai）
10月17日，持續(xù)數(shù)月的好萊塢罷工事件有了最新進(jìn)展——對峙雙方暫時(shí)達(dá)成一致，暫停了本定于18日的罷工計(jì)劃。
這一事件的起因，是分別代表好萊塢制作人員與用工方的兩個(gè)員工協(xié)會在進(jìn)行新一輪合同談判時(shí)，在部分條款上產(chǎn)生分歧，主要集中于薪酬水平和工作環(huán)境等方面。雙方在過去幾個(gè)月時(shí)間里都未能達(dá)成一致意見。
10月13日，代表好萊塢制作人員的美國好萊塢國際舞臺從業(yè)人員聯(lián)盟（以下簡稱IATSE）宣布，其成員以壓倒性的多數(shù)投票結(jié)果，通過了在全國范圍內(nèi)的罷工計(jì)劃。
盡管預(yù)想中的“6萬人大罷工”并沒有如期而至，但這一事件仍然引起了美國傳媒圈的巨大關(guān)注。它本質(zhì)上是勞資矛盾，但同時(shí)又包含著新舊影視形式的沖突，疊加了這層技術(shù)語境之后，舊有的勞資沖突體現(xiàn)出鮮明的時(shí)代特性。本期全媒派（ID：quanmeipai）為大家解讀好萊塢的幕后從業(yè)者們境況究竟如何？為什么風(fēng)頭正盛的流媒體行業(yè)，竟然會成為薪酬洼地？
始末：一場事先張揚(yáng)的罷工行動
這次罷工，涉及到兩方組織，它們分別代表兩個(gè)群體的利益。
IATSE，即美國好萊塢國際舞臺從業(yè)人員聯(lián)盟，創(chuàng)建于1983年。我們可以把這個(gè)組織理解為好萊塢幕后人員工會。其成員是美國與加拿大的約15萬名電影和電視項(xiàng)目的幕后工作人員，包括攝影師、剪輯師、服裝師、化妝師、燈光師、特級指導(dǎo)和編劇等。
而與之對陣的另一方，是美國電影與電視制片人協(xié)會（AMPTP）。AMPTP是好萊塢電影公司的行業(yè)協(xié)會，其成員包括華特迪士尼、環(huán)球影業(yè)、華納兄弟以及大型流媒體公司，比如Netfilx。
楚河漢界，劍拔弩張。雙方爭執(zhí)的矛盾點(diǎn)，就是圍繞幕后工作人員的待遇問題。
代表制作人員利益的IATSE認(rèn)為，一直以來，流媒體提供的薪酬水平明顯低于傳統(tǒng)影視媒體，工作人員難以維持生計(jì)，而且還存在工作時(shí)間過長，以及缺乏足夠的休息和用餐時(shí)間等問題。疫情使本就一般的待遇水平和工作環(huán)境雪上加霜，新冠疫情爆發(fā)后，加利福尼亞和紐約等州紛紛進(jìn)入封鎖狀態(tài)，好萊塢停擺數(shù)月之久。
在此期間，許多影視從業(yè)人員失去收入來源。而隨著疫情放緩、影視行業(yè)復(fù)工，急于填補(bǔ)停工損失的各大制作商，在推進(jìn)項(xiàng)目上變得更加激進(jìn)，但員工的配套待遇卻未能跟上步伐。
工人們被置于越來越大的壓力下，每天工作超過10小時(shí)成為常態(tài)，達(dá)到12、14、16小時(shí)，甚至工作18小時(shí)的日子也非常普遍。與高強(qiáng)度的工作相比，人員薪酬卻處于較低水平，時(shí)薪往往只有十幾美元。
由美國編劇協(xié)會（WGA）理事利茲·阿波爾發(fā)起的“好萊塢漲薪運(yùn)動（PayUpHollywood）”所進(jìn)行的年度調(diào)查顯示，2020年有將近80%從事助理和其他支持性工作的員工年薪低于5萬美元，其中還有超過三分之一的人年薪低于3萬美元。基于官方定義，他們處于“支付困難（cost-burdened）”的狀態(tài)，可能難以負(fù)擔(dān)食品和醫(yī)療等必要開支。
IATSE成員此前計(jì)劃進(jìn)行罷工。圖片來源：The verge
長期不合理的工作環(huán)境與待遇水平，是這一罷工計(jì)劃浮現(xiàn)的起因。按照慣例，IATSE與AMPTP每三年都會就合同進(jìn)行重新協(xié)商，上一份2018年達(dá)成的合同已于2021年7月31日到期，因此雙方在今年又展開了協(xié)商。此次協(xié)商的焦點(diǎn)，就落在了提高薪資水平、減少工作時(shí)長、延長休息時(shí)間，以及追加流媒體從業(yè)者的薪酬等等。
雙方進(jìn)行了長達(dá)數(shù)月的談判，但遲遲未能達(dá)成一致。10月初，IATSE成員以壓倒性的票數(shù)授權(quán)舉行全國性罷工，90%的成員參與了投票，其中98%投票支持罷工。10月13日，IATSE主席馬修·勒布表示，如果不能與AMPTP達(dá)成新的協(xié)議，好萊塢和流媒體企業(yè)約6萬名電影和電視制作人員，將于10月18日舉行罷工。
由于IATSE爭取權(quán)益的對象對電影和電視制作行業(yè)來說非常重要，這次罷工行動得到了眾多好萊塢影星的支持，包括簡·方達(dá)、塞斯·羅根、本·斯蒂勒等等。
“我希望電影公司能看到并理解我們成員的決心，”馬修·勒布在聲明中說，“如果他們想避免罷工，他們應(yīng)該回到談判桌前，給我們一個(gè)合理的報(bào)價(jià)?！备鶕?jù)IATSE網(wǎng)站上的一篇文件，新的協(xié)議包括每年3%的追溯性工資增長，每天10小時(shí)的休息時(shí)間等等。
在聲明發(fā)布后的第二天，雙方恢復(fù)了談判?！癆MPTP仍然致力于達(dá)成一項(xiàng)協(xié)議，以保持行業(yè)的運(yùn)作，”AMPTP在一份聲明中指出，“我們非常重視IATSE成員，并致力于與他們合作，避免在這樣一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻關(guān)閉這個(gè)行業(yè)，特別是這個(gè)行業(yè)正在從新冠疫情的影響中恢復(fù)。”
120名國會議員也向AMPTP發(fā)出一封聲明信，施壓新一輪談判須以公平的合同結(jié)束。信中指出：“如果不能達(dá)成協(xié)議，不僅會威脅到這些工人的生計(jì)，也會威脅到他們的家庭成員，并對美國經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生沖擊?！?/p>
為什么流媒體會成為薪酬和待遇洼地？
流媒體從業(yè)者的待遇問題，是此次罷工事件的焦點(diǎn)。這令人匪夷所思，因?yàn)樵诖蟛糠秩说挠∠笾校髅襟w公司發(fā)展迅速，沖擊著美國傳統(tǒng)的電影電視行業(yè)。新冠疫情的爆發(fā)，導(dǎo)致線下娛樂行業(yè)的停擺，也為流媒體市場的急速擴(kuò)張?zhí)峁┝藯l件。
除了以網(wǎng)飛（Netflix）、Amazon Prime Video和Hulu為代表的流媒體公司，迪士尼的Disney+、蘋果的 V+、華納旗下流媒體平臺HBOMax、以及2021年新登場的Discovery+和Paramount+等均加入流媒體陣營，搶奪市場份額，快速推動影視娛樂行業(yè)線上化發(fā)展趨勢。
問題在于，流媒體這樣一個(gè)看起來巨頭林立、資金充沛的光鮮行業(yè)，到底為什么會成為薪酬和待遇的洼地？
以新興行業(yè)為名，采用低薪酬標(biāo)準(zhǔn)
2009年，IATSE與AMPTP進(jìn)行早期合同談判時(shí)，流媒體行業(yè)才剛剛興起，市場前景不明確，談判雙方與各制片廠共同認(rèn)為：新媒體經(jīng)濟(jì)是“不確定的”，在就業(yè)條件方面給予更大的靈活性對于雙方是“互利的”。因此，這就為流媒體員工的較低水平薪酬標(biāo)準(zhǔn)埋下了伏筆。
對應(yīng)的則是，流媒體公司在薪酬和福利方面獲得了“更大的靈活性”，他們能夠通過支付更少的錢來使這一新興行業(yè)起步。
此后幾年時(shí)間里，流媒體蓬勃發(fā)展，已經(jīng)成為一個(gè)價(jià)值數(shù)十億美元的行業(yè)。流媒體巨頭的項(xiàng)目制作預(yù)算數(shù)額日益龐大，甚至比有線電視節(jié)目都大得多，這是因?yàn)榱髅襟w公司獲得了更多金融資本的支持。
流媒體公司將大量資金投入到他們的影視項(xiàng)目中，以迅速擴(kuò)充內(nèi)容庫。但是在員工薪資待遇方面，國外這些巨頭卻并不慷慨。相比行業(yè)中其他工作人員，流媒體從業(yè)人員的薪酬水平也要低許多。
直到近幾年，流媒體項(xiàng)目仍被允許支付較低的費(fèi)率（用于薪酬及分成）。包括Netflix、亞馬遜和蘋果在內(nèi)的大公司，都能夠通過談判獲得折扣費(fèi)率。其中一項(xiàng)規(guī)定仍然在實(shí)行，即允許訂戶少于2000萬的流媒體公司獲得折扣費(fèi)率。據(jù)CNBC報(bào)道，蘋果公司就曾告知IATSE，其流媒體平臺Apple TV+的用戶不到2000萬，因此它可以向制作人員支付比大型流媒體平臺更低的費(fèi)率。
在流媒體高速發(fā)展的當(dāng)下，流媒體在普及率和輸出量上都呈現(xiàn)爆炸式的增長，顯然不能再以新興媒體之名享受低費(fèi)率?；诖耍舜蜪ATSE的訴求之一就是要改變2009年確立的規(guī)則，對流媒體制作的薪酬結(jié)構(gòu)作相應(yīng)調(diào)整。
流媒體從業(yè)人員無法獲得“剩余報(bào)酬”
除了要求更合理的工作時(shí)間、更優(yōu)渥的工資和更多的休息時(shí)間，IATSE的成員也希望在Netflix、蘋果和亞馬遜等公司的流媒體項(xiàng)目預(yù)算中獲得更大分成份額。
傳統(tǒng)廠商和流媒體廠商制作電影或節(jié)目的方式并沒有實(shí)質(zhì)性的區(qū)別。主要不同之處在于作品在哪里上線，這決定了項(xiàng)目的制作要求以及員工的薪酬應(yīng)該遵循哪個(gè)集體談判合同的條款。
與傳統(tǒng)電視或電影行業(yè)不同，流媒體作品在某個(gè)渠道進(jìn)行重播時(shí)，費(fèi)用并不會結(jié)算給制作方，因?yàn)閲?yán)格意義上來說，這部作品并沒有被“轉(zhuǎn)售”。舉一個(gè)例子，當(dāng)用戶在網(wǎng)飛上收看《宋飛傳》，對于制作人員來說，其所賺取的“剩余報(bào)酬”要比它在FOX等電視臺播放少許多。
《宋飛傳》。圖片來源：豆瓣
《宋飛傳》最初是在電視上播放的，多年以來，它通過多種不同的形式重播，每次播放，節(jié)目的創(chuàng)作者都獲得了收益。但對于流媒體來說，一般都是平臺獨(dú)占，不同平臺比如亞馬遜、蘋果、網(wǎng)飛相互之間沒有轉(zhuǎn)售的可能。因此，作為創(chuàng)造這些內(nèi)容的人，無論你是作家、演員或者是工作人員，你只能吃到“第一口櫻桃”。同時(shí)，對于幕后工作人員來說，他們的分成機(jī)會和比例要比導(dǎo)演或演員低得多，因此處于整個(gè)金字塔的底端。
流媒體行業(yè)的特性導(dǎo)致了過快的工作節(jié)奏
除了薪資待遇，流媒體行業(yè)被飽受指摘的還有糟糕的工作環(huán)境。曾經(jīng)參與《饑餓游戲》《銀河護(hù)衛(wèi)隊(duì)》和《美國隊(duì)長》等節(jié)目制作的斯卡納蒂（Scarnati）說，她最近連續(xù)工作了21天，其中工作時(shí)間最短的一天是12小時(shí)，大多數(shù)是14小時(shí)，最長的一天是19小時(shí)。
流媒體的特性導(dǎo)致了這一點(diǎn)。對于傳統(tǒng)的電影電視行業(yè)來說，往往會以年度為單位，節(jié)目的制作周期是固定的，體現(xiàn)出明顯的季節(jié)性，比如秋季和夏季就是電視節(jié)目高峰期，而其他季節(jié)情況稍好，工作人員至少可以有一段調(diào)整時(shí)間。
但流媒體網(wǎng)站每分每秒都有大量的內(nèi)容在被消費(fèi)，為了滿足旺盛的內(nèi)容需求，流媒體行業(yè)不能僅依靠大片，還需要持續(xù)的內(nèi)容供給，所以內(nèi)容制作始終在持續(xù)，工作人員需要保持高強(qiáng)度、長時(shí)間的往復(fù)工作，休息的時(shí)間并不多。
圖片來源：視覺中國
流媒體的特性也影響到制作人員的薪資水平。相比于傳統(tǒng)的電視電影，流媒體的內(nèi)容有越來越短的趨勢，對于制作人員來說，盡管他參與工作的時(shí)間可能差不多，但是因?yàn)閯〖?、集?shù)少，能夠得到的報(bào)酬也相應(yīng)要少。
流媒體又上了深刻的一課
事件的最新進(jìn)展發(fā)生在10月17日，IATSE通過官方渠道發(fā)聲稱，已經(jīng)與AMPTP達(dá)成了臨時(shí)協(xié)議，停止原定于18日的罷工計(jì)劃。IATSE同時(shí)表示，為美國其他地區(qū)（包括紐約、新墨西哥、佐治亞和路易斯安那州）電影和節(jié)目制作人員的單獨(dú)合同談判仍在繼續(xù)。
看起來，此次行動已經(jīng)獲得了初步勝利。根據(jù)IATSE公布的避免罷工協(xié)議，將確保提高流媒體劇集制作的工資水平，流媒體行業(yè)可能要向制作人員多支付30%的報(bào)酬。同時(shí)，成本在2000萬至3000萬美元之間的短片作品，也將不會再因流媒體屬性而獲得費(fèi)率折扣。IATSE指出，這種類型的作品也會有高達(dá)30%的費(fèi)率增長。
IATSE還在社交媒體上發(fā)布了與改善工作場所條件有關(guān)的概況介紹，但相關(guān)文件仍然有許多模糊的細(xì)節(jié)?！昂萌R塢報(bào)道”指出，正在談判的合同之一，將影響華納兄弟和米高梅等主要電影公司以及大多數(shù)主要流媒體服務(wù)的生產(chǎn)，包括Netflix、Disney+、Apple TV+。
好萊塢的協(xié)會因合同待遇問題而計(jì)劃罷工，也已經(jīng)不是第一次了，每次罷工都造成了嚴(yán)重的社會影響。2007年11月到2008年2月，代表1.2萬名編劇的WGA（美國編劇協(xié)會）因互聯(lián)網(wǎng)和其他形式的新媒體工作的薪酬問題，實(shí)行了為期100天的罷工。60多部美劇暫停拍攝，同時(shí)大量作品無新產(chǎn)出，《實(shí)習(xí)醫(yī)生格蕾》《絕望主婦》《犯罪現(xiàn)場調(diào)查》《迷失》等諸多熱門劇集停擺。據(jù)估算，這場罷工讓加州遭受了約21億美元的經(jīng)濟(jì)損失。
罷工一旦發(fā)生，大多數(shù)電視劇或電影將無法繼續(xù)拍攝，觀眾看不到自己喜歡的節(jié)目，一些即將上映或開拍的電影上映日期都會后移。波及范圍可能更大，相關(guān)的道具公司、材料公司、設(shè)備公司的從業(yè)人員，甚至是影院旁的餐飲業(yè)者都將失去工作。
無論如何，這次未遂的罷工給流媒體巨頭們上了深刻的一課：在快速前行的同時(shí)，也不應(yīng)該遺忘那些對行業(yè)發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)的基層工作人員。既需患難與共，也應(yīng)有福同享，唯有如此，整個(gè)行業(yè)才能可持續(xù)地發(fā)展下去。
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